Na co zwrócić uwagę, wybierając lekarza medycyny pracy
Bez aktualnego zaświadczenia, nie można rozpocząć pracy. Niezależnie od stanowiska, na jakim pracownik będzie zatrudniony, musi takie orzeczenie wydane przez lekarza medycyny pracy zdobyć.
Bez aktualnego zaświadczenia, nie można rozpocząć pracy. Niezależnie od stanowiska, na jakim pracownik będzie zatrudniony, musi takie orzeczenie wydane przez lekarza medycyny pracy zdobyć.